《人力资源管理案例分析》
- 书名:《人力资源管理案例分析》
- 分类:人事管理
- 作者:孟祥林著
- 出版年:2010
- 售价:36.00元
《人力资源管理案例分析》 内容介绍:
《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》定位为应用型特色教材,编写思路有别于一般的案例分析教材,《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》避开了传统教材的编写方法,而是尽最大努力在精炼案例内容的基础上,将重点放在分析层面。具体而言《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》的特点在于:①内容紧扣管理专业。《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》的结构严格服从管理专业课程体系的需要。不是从管理学的一般意义上撰写,而是专门针对人力资源管理方向。案例内容涉及人力资源管理理论的各个层面。②内容侧重实战。《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》着力于构建管理专业学生的人力资源管理的技能培养,内容阐述贴近企业的实际操作,让学生在阅读中体会管理方法,以管理学教学为蓝本延伸开去演绎出具有实战性的管理方法。③注重学生技能培养。主要体现在两个方面:在《高等院校人力资源管理专业应用型特色教材:人力资源管理案例分析》的内容中,采用示例方式以便学习者模仿;在思考练习中,结合教学内容和管理中的热点问题,采用情景题使学生在讨论中提高能力。④内容务求精练。全书内容力求简洁、明了。力争做到案例分析与理论阐述不重复,案例经典且简明扼要,将篇幅的重点放在案例分析层面,通过案例分析能够给读者提供切实可行的解决问题的思路,而不是拘泥于理论层面的泛泛而谈。
![](http://a-site.cn/static/down/wx_205x205.png)
0 个评论
你也许想看:
《人力资源管理与开发》
编著马新建 ... [等]..2008“”
《成功的力量 : 知人善任的技巧》
郭腾尹著.当代世界.2008“《成功的力量:知人善任的技巧》以DISC性格分析方法为基础,以人本管理理念为核心,向读者阐释了企业选、训、用、留的人力战...”
《知识员工工作生活质量研究》
卿涛, 罗键著..2011“《知识员工工作生活质量研究》是教育部人文社会科学基金的课题(06JA630058),并得到西南财经大学“211工程”三期...”
《1001 种激励员工的方法》
(美)鲍勃·纳尔逊著..2006“”
《西点最神奇的24堂员工课》
吴能文编著..2008“”
《薪酬设计 : 薪酬理论与政策环境》
康士勇, 王永书编著.第1版 (2006年4月1日).2006“《薪酬设计:薪酬理论与政策环境》本着“规范培训,到中创;讲求实效,找中创”的目标,从2001年5月举办第一期培训班开始,...”
《绩效分析与改进》
理查德·A·斯旺森著.中国人民大学.2010“《绩效分析与改进(第2版)》的基本前提是:系统与全面的组织绩效诊断和对工作场所专业技能的描述能够为改进组织的、流程的、团...”
《绩效管理 : 员工效能的测评与提高》
哈佛商学院出版公司编..2008“《绩效管理:员工效能的测评与提高》主要介绍了绩效管理的基本内容和步骤。其中包括如何制订目标,如何激励员工以及监督员工的绩...”
《企业人力资源会计研究》
张艳著..2008“”
《激励》
(美) 博恩·崔西著.机械工业出版社.2014“在本书中,成功学专家博恩•崔西总结他几十年的经验,向企业管理者展示了如何激发员工的积极性,使员工充满激情地工作,并实现卓...”
《人力资源战略管理 : 案例教材》
李宝元主编..2010“《人力资源战略管理案例教程》以“以人为本,战略性激励”为主线,以12个中外著名企业的典型案例材料为主轴展开,形成一个包括...”
《什么样的人企业永不放弃 : 猎头公司CEO的21个忠告》
宋成魏编著..2010“《什么样的人企业永不放弃:猎头公司CEO的21个忠告》内容简介:年轻的职业人不但需要一颗智慧的头脑,而且需要拥有历练自我...”
《有效沟通》
余世维.机械工业.2006-7““慧泉国际”管理书系——中国企业的智慧源泉。当今中国最受欢迎、最具影响力的实战型管理教育大师余世维通过本书为读者激情演绎...”
《绩效咨询 : 人力资源和培训管理专业人士实用指南 : a practical guide fo》
(美) 达纳·盖恩斯·罗宾逊, 詹姆斯·C. 罗宾逊著..2011“《绩效咨询•人力资源和培训管理:专业人士实用指南》的新版与旧版相比,既存在着相似之处也显示出有所不同。相似之处包括“如何...”
《人力资源制度范例与解析》
朴愚著..2011“”
《面试宝典》
刘一兵编著..2014“”
《非上市公司股权激励一本通》
单海洋..2014-9-1“股权激励并不是上市公司的专利,非上市公司的股权激励成功的概率更大。然而,非上市公司所处的行业不同,发展阶段不同,针对的群...”
《这样激励最有效 : 员工激励十大方法》
胡八一著..2011“”
《招聘与面试》
赵永乐 ... [等] 编著.上海交通大学出版社.2006“《企业人力资源管理》丛书之一,是一本既重视招聘与面试的基本原理又强调实用方法的书,介绍招聘与面试比较成熟的、具有普遍性和...”
《薪酬管理》
(美) 理查德·I·亨德森著.北京师范大学出版社.2013“”